(11/09/2008) || PLAN GRATUITO DE ASESORAMIENTO A GERENTES DE PYMES
Hasta el momento, han sido más de 200 empresas las que han participado en EL PLAN DE ASESORAMIENTO PERSONALIZADO A GERENTES DE PYMES, bajo la tutela de CORPORACIÓN ADALID Y MAKEATEAM, en todo el territorio nacional. Más de 200 entidades que serán ...
Hasta el momento, han sido más de 200 empresas las que han participado en EL PLAN DE ASESORAMIENTO PERSONALIZADO A GERENTES DE PYMES, bajo la tutela de CORPORACIÓN ADALID Y MAKEATEAM, en todo el territorio nacional. Más de 200 entidades que serán más competitivas y eficientes gracias a la detección de puntos débiles a tratar y sus debidas actuaciones formativas encaminadas a generar un mayor rendimiento en su cuenta de resultados.
El citado Programa permite a los gerentes y responsables seleccionados, un análisis de sus procesos de gestión. A su vez se analiza cómo la cualificación de los recursos humanos, y por tanto la formación de los mismos, contribuye como elemento de mejora a un incremento de la productividad de cada trabajador.
Analizar las debilidades y amenazas que tenga la organización y sensibilizar del primordial papel, que juega la formación, en el proceso de cambio y conversión de esas debilidades, en fortalezas, incluso, oportunidades de mercado, será el objetivo principal del Plan. De igual manera, se le darán nociones de cómo financiar estas acciones.
Corporación Adalid ( www.corporacionadalid.com ) y Makeateam ( http://www.inmark.es ) son organizaciones especializadas en metodologías y herramientas para el desarrollo de las personas y organizaciones y han unido sus fuerzas con el objetivo de ofrecer un mejor servicio al mercado.
El presente programa se desarrolla al amparo de la Convocatoria Estatal 2007 de Acciones Complementarias y de Acompañamiento a la Formación, de carácter gratuito y de ámbito nacional para empresas de menos de 50 trabajadores, que nunca hayan hecho uso del Sistema de Bonificaciones de la Formación en los Costes de Seguridad Social
(11/09/2008) || CORPORACIÓN ADALID Y LA FORMACIÓN SUPERIOR SUBVENCIONADA: CURSOS DE EXPERTO EN GESTIÓN DE PYMES
Desde hace más de dos años Corporación Adalid viene ejecutando formación superior en modalidad on-line avalada por prestigiosas Universidades en los Contratos Programa, ahora llamados Convenios de Formación, ya que considera que en una sociedad cada ...
Desde hace más de dos años Corporación Adalid viene ejecutando formación superior en modalidad on-line avalada por prestigiosas Universidades en los Contratos Programa, ahora llamados Convenios de Formación, ya que considera que en una sociedad cada vez más competitiva a nivel formativo, el trabajador debe beneficiarse de una formación más especializada que le permita promocionarse y capacitarse de forma individual como profesional, y a su vez, de forma colectiva haciendo a la empresa más competitiva. Además, permite poner al alcance de todos los trabajadores, independientemente de su condición socioeconómica, formación dirigida a trabajadores con un perfil muy concreto en cuanto a nivel económico se refiere.
Una prueba de ello, es que Corporación Adalid como entidad gestora del Convenio de Formación de la Confederación Empresarial del Juego del Bingo, ha comenzado la ejecución en el mes de agosto, de 17 alumnos en la acción formativa Expertos en Gestión de Empresas en la CCAA de Canarias, siendo un gran éxito la aceptación obtenida tal y como nos indica el Director de la Delegación Territorial (Grupo MBC) de Adalid en Canarias, Carlos Nöbauer “este tipo de cursos permiten elevar el nivel de la formación ofrecida por los agentes sociales mediante el modelo de oferta, así como otorgar a sus participantes una acreditación para el mercado de trabajo”.
El objetivo principal es que una vez finalizado el alumno pueda realizar el nivel II del Experto en Gestión de Empresas de tal manera que consiga el Título Propio de Experto en Gestión de Empresas de la Universidad Antonio de Nebrija es decir, que avanzar en su profesionalización mediante la realización de itinerarios formativos.
Corporación Adalid apuesta por la formación superior subvencionada como arma de crecimiento profesional de todos los trabajadores, incluso los más desfavorecidos o con menos oportunidades, haciendo por tanto, que la formación sea del nivel que sea llegue a todos los colectivos.
(11/09/2008) || CORPORACIÓN ADALID SE CONSOLIDA EN MODALIDAD ON LINE Y DISTANCIA
Corporación Adalid y sus delegaciones territoriales van a formar a más de 22.000 alumnos en las modalidades de teleformación y distancia, con contenidos multimedia, durante el ejercicio 2008. Este hecho supone un crecimiento en más de un 300% ...
Corporación Adalid y sus delegaciones territoriales van a formar a más de 22.000 alumnos en las modalidades de teleformación y distancia, con contenidos multimedia, durante el ejercicio 2008. Este hecho supone un crecimiento en más de un 300% respecto al ejercicio anterior y refuerza la apuesta estratégica de la compañía sobre este tipo de modalidad como complemento a la formación presencial y las aulas abiertas que poseen sus centros de formación asociados, más de 90 en todo el territorio nacional.
En la actualidad, habiéndose formado ya el 79% de los alumnos participantes, va a comenzar la ejecución de acciones formativas en Idiomas, con un total de más de 110.000 horas formativas, para diferentes clientes estatales y autonómicos.
Corporación Adalid hace una apuesta definitiva por esta modalidad formativa a través de un plan formativo que capacitará y certificará a sus docentes y los de sus centros asociados a través de la Universidad de Salamanca. Además, la incorporación en las próximas semanas de un amplio abanico de contenidos formativos de excelente calidad dentro de su oferta, permitirá cubrir las necesidades de sus clientes y extender las posibilidades de negocio de sus centros asociados.
Corporación Adalid ha logrado convertir la modalidad On Line y Distancia en formación competitiva y de calidad que engloba todos los procesos y herramientas necesarias para el aprendizaje.
(11/09/2008) || CORPORACIÓN ADALID FORMARÁ EN EL AÑO 2008 A MÁS DE 1.000 TRABAJADORES DEL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO
Corporación Adalid asume la formación durante el año 2008 de más de 1.000 empleados del Servicio Público de Empleo Estatal en herramientas de ofimática, para diferentes niveles y utilizando para ello la metodología on-line.
Estas acciones ...
Corporación Adalid asume la formación durante el año 2008 de más de 1.000 empleados del Servicio Público de Empleo Estatal en herramientas de ofimática, para diferentes niveles y utilizando para ello la metodología on-line.
Estas acciones formativas se encuadran dentro del plan de formación interno del INEM, resultando Corporación Adalid adjudicatario del concurso público orientado a la formación on-line en materia de ofimática de su personal repartido en las diferentes oficinas de empleo que el INEM posee en todo el territorio nacional.
Para llevar a cabo dicha ejecución una vez más Corporación Adalid hará uso de sus contenidos interactivos, plataforma de teleformación y sistema tutorial evidenciando el reconocimiento de instituciones tanto públicas como privadas de éste sistema de formación y de la calidad alcanzada por Adalid en su aplicación.
El reto de Corporación Adalid, será como siempre, y más en éste tipo de formación, que los alumnos finalicen su formación y lo hagan con un grado de conocimientos que puedan poner realmente en práctica en su puesto de trabajo.
(11/09/2008) || AMPLIACIÓN Y MEJORA DE LAS HERRAMIENTAS DE COMUNICACIÓN Y GESTIÓN CON RED DE CENTROS DE CORPORACIÓN
Corporación Adalid ha obtenido dentro de la última convocatoria del programa Avanza Pyme del Ministerio de Industria, una subvención para la ampliación y mejora de las herramientas de comunicación y gestión de Corporación Adalid con su red de ...
Corporación Adalid ha obtenido dentro de la última convocatoria del programa Avanza Pyme del Ministerio de Industria, una subvención para la ampliación y mejora de las herramientas de comunicación y gestión de Corporación Adalid con su red de centros (catálogo digital y central de compras) y usuario final.
Dicha subvención se orientará principalmente a la creación de un portal para la publicación de la oferta formativa de Adalid y su red de centros y posibilitar la solicitud directa de participación en dicha formación a través de dicho portal.
Estas herramientas permitirán fomentar la presencia y venta a través de Internet de la formación que oferta tanto Corporación Adalid como su red de centros.
(02/09/2008) || Acuerdo marco Corporación Adalid y Cooperar (Confederación de Cooperativas de la República Argentina
CAMPUS VIRTUAL COOPERAR
“LA DEMOCRATIZACIÓN DE LA FORMACIÓN”
El pasado mes de Agosto se formalizo un convenio marco entre Corporación Adalid y Cooperar que tiene como objeto el desarrollo y gestión del Campus Virtual COOPERAR ...
CAMPUS VIRTUAL COOPERAR
“LA DEMOCRATIZACIÓN DE LA FORMACIÓN”
El pasado mes de Agosto se formalizo un convenio marco entre Corporación Adalid y Cooperar que tiene como objeto el desarrollo y gestión del Campus Virtual COOPERAR orientado a la capacitación de profesionales y usuarios del sector cooperativista de Argentina.
En virtud a la misión de Cooperar “Contribuir a promover y consolidar el movimiento cooperativo, difundir y defender los principios de la cooperación” y con el objetivo de dar estímulos para la integración y el fortalecimiento de las empresas cooperativas, la Confederación de Cooperativas de la Republica Argentina creará un Campus Virtual orientado a la:
1. Capacitación Transversal en Competencias Específicas, tales como Habilidades Directivas, Administración, Comercialización, Recursos Humanos, Informática, Economía Social.
2. Capacitación Sectorial en Áreas Técnicas (Alimentación, Artes Gráficas, Comercio, Construcción, Diseño, Docencia, Electricidad y Electrónica, Hosteleria, etc.).
El fin es profesionalizar al personal interno de la Empresa Cooperativa y facilitar las herramientas necesarias para que las Cooperativas de Servicio puedan ofrecer a sus usuarios Programas de Capacitación Profesional. Dicho Campus Virtual brindará Programas Formativos adecuados a empleados, cargos medios, gerenciales y directivos.
Cooperar difundirá a las federaciones de cooperativas, de todo el país, tales como Electricidad urbana y rural, Telecomunicaciones, Agua potable, Trabajo, Vivienda, Administradoras de fondos de jubilaciones y pensiones, Consumo, Farmacia, Salud, Seguros, Servicios financieros, Servicios sociales, Saneamiento y otros servicios; la oportunidad de desarrollar planes de Formación Continua a los 233 mil puestos de trabajo directos e intentará comunicar acerca del nuevo Campus Virtual a los 9 millones de usuarios de servicios cooperativos con el propósito de generar personal laboral competente, brindando apoyo educativo y tecnológico a las necesidades de capacitación que sus Entidades Asociadas demanden, poniendo a su disposición contenidos transversales y sectoriales especializados e innovadores recursos tecnológicos con calidad, eficacia y eficiencia.
Hoy mas que nunca Argentina se encuentra en una posición mundial privilegiada y la Formación Profesional es el principal y único camino que nos permitirá saber administrar de forma equitativa y sostenible nuestros recursos, por ende los programas formativos son el rol principal frente tal reto.
Las metodologías de estudio se adaptarán concretamente a las posibilidades tecnológicas y de conectividad a la red de Internet que exista en cada área geográfica, estas podrán ser en modalidad On Line, multimedia (CD) o distancia (papel). Las Cooperativas de Servicio tendrán la posibilidad de gestionar un Aula Abierta con más de 60 programas formativos disponibles como servicio a la comunidad, donde el alumno impone su propio ritmo de aprendizaje.
Corporación Adalid se encargará de desarrollar pedagógicamente los programas formativos así como de dotar de la tecnología adecuada al campus mediante sus desarrollos on-line y multimedia que cuentan con los recursos técnicos más avanzados así como el aval de instituciones educativas de relevancia. De la misma manera gestionará todo el proceso comercial y administrativo con los potenciales alumnos utilizando para ello innovadoras herramientas.
De esta forma, Corporación Adalid sigue apostando por su expansión internacional y en especial en Latinoamérica donde se desarrollarán actuaciones en materia de capacitación y desarrollo de proyectos formativos y tecnológicos en todos los ámbitos presenciales, e-learning y distancia tradicional o con el uso de tecnología avanzada.
En presencia del Vicepresidente 2º de Cooperar Sr. Rodolfo Santecchia, el Director Gerente de Corporación Adalid Sr. Ángel Gallego, el Coordinador del proyecto en Argentina Sr. Mauricio Fenoglio y el Síndico de Cooperar Ing. Rubén Emilio Zeida se ha puesto la piedra inicial mediante la firma de dicho Convenio Marco entre el Vicepresidente de Corporación Adalid Sr. Juan Antonio Sánchez Corchero y el Presidente de Cooperar Sr. Juan Carlos Fissore.
El Campus Virtual de Cooperar se encontrará operativo en el mes de Octubre para todo el territorio de Argentina, con posibilidades de ampliación posterior a otros países latinoamericanos, y se accederá al mismo desde la página principal de Cooperar www.cooperar.coop, en la misma se encontrará toda la información necesaria para gestionar los programas formativos.
(11/09/2008) || PLAN GRATUITO DE ASESORAMIENTO A GERENTES DE PYMES 
